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Alliance Pro Sud: un partenariat gagnant-gagnant / Hélène Dorey in Être Handicap Information (Paris), 98/99 (01/2009)
[article]
Titre : Alliance Pro Sud: un partenariat gagnant-gagnant Type de document : texte imprimé Auteurs : Hélène Dorey, Auteur Année de publication : 2009 Article en page(s) : p. 96 Langues : Français Mots-clés : emploi handicap mental sous-traitance ESAT (Etablissement et service d’aide par le travail) Résumé : Depuis maintenant quinze ans, l'entreprise marseillaise Alliance Pro Sud s'est spécialisée dans le maintien et la création de postes de travail en établissements protégés et entreprises adaptées (Ésat-EA). Le rôle de son équipe commerciale: trouver des contrats auprès d'entreprises afin de fournir un volume d'heures de travail à des personnes handicapées.
in Être Handicap Information (Paris) > 98/99 (01/2009) . - p. 96[article] Alliance Pro Sud: un partenariat gagnant-gagnant [texte imprimé] / Hélène Dorey, Auteur . - 2009 . - p. 96.
Langues : Français
in Être Handicap Information (Paris) > 98/99 (01/2009) . - p. 96
Mots-clés : emploi handicap mental sous-traitance ESAT (Etablissement et service d’aide par le travail) Résumé : Depuis maintenant quinze ans, l'entreprise marseillaise Alliance Pro Sud s'est spécialisée dans le maintien et la création de postes de travail en établissements protégés et entreprises adaptées (Ésat-EA). Le rôle de son équipe commerciale: trouver des contrats auprès d'entreprises afin de fournir un volume d'heures de travail à des personnes handicapées. Comment travailler avec les Ésat et EA ? / Marie-Claire Brown in Être Handicap Information (Paris), 98/99 (01/2009)
[article]
Titre : Comment travailler avec les Ésat et EA ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Marie-Claire Brown, Auteur Année de publication : 2009 Article en page(s) : p. 94-95 Langues : Français Mots-clés : emploi handicap mental sous-traitance ESAT (Etablissement et service d’aide par le travail) Résumé : Une piste reste à explorer pour nombre d'entreprises et de collectivités confrontées à la difficulté d'embaucher des travailleurs handicapés: sous-traiter au secteur protégé et adapté. En passant des contrats de fourniture, de sous-traitance et de mise à disposition de personnel, elles peuvent remplir jusqu'à 50 % de leur obligation d'emploi.
in Être Handicap Information (Paris) > 98/99 (01/2009) . - p. 94-95[article] Comment travailler avec les Ésat et EA ? [texte imprimé] / Marie-Claire Brown, Auteur . - 2009 . - p. 94-95.
Langues : Français
in Être Handicap Information (Paris) > 98/99 (01/2009) . - p. 94-95
Mots-clés : emploi handicap mental sous-traitance ESAT (Etablissement et service d’aide par le travail) Résumé : Une piste reste à explorer pour nombre d'entreprises et de collectivités confrontées à la difficulté d'embaucher des travailleurs handicapés: sous-traiter au secteur protégé et adapté. En passant des contrats de fourniture, de sous-traitance et de mise à disposition de personnel, elles peuvent remplir jusqu'à 50 % de leur obligation d'emploi.